专访︱曾钰成：增副司未必有助管治　民建联入阁未能分享执政权力

候任特首李家超正进行组班工作，并在重组政府架构方案中，建议增设3名副司长，整个方案涉及13名新的政治委任官员、57名公务员，每年薪酬开支增加近亿元。

民建联创党主席、立法会前主席曾钰成接受《香港01》专访表示，任何有管理常识的人都不应乐观地估计，增加一些高层职位就可以改善政府施政效率，希望新政府真的能做到港澳办主任夏宝龙所指，破解日积月累下来的民生深层次问题，尤其新政府所面对的期望比过往历届政府都要高。

他亦指，民建联过去虽然一直有成员加入政府，但受制度设计所限，无论有多少成员加入政府，都不能真正做到“分享执政权力”。反而曾有党友反映，民建联成员加入政府后为了避免招致“偏帮”的嫌疑，与党友保持一定距离。

社会期望提高：挑战比过往政府都要大

曾钰成笑指：“有少许管理常识的人都知道，加多几个人，未必真的有助提高管治水平。”他认为最关键的因素有两个，一是体制本身的问题，如何驱使政府运作顺畅；二是领袖人物的水平，能否集合到一批有人有力的人，成立一支高质素的团队，有清晰目标和适当策略做实事。

曾钰成提到：“新政府其实要面对很大的挑战，甚至比起过去历届政府都要大，因为各方面都对新政府有很高期望。”他解释，自从《国安法》制订及完善选举制度后，中央已经为港府铺平了道路，排除了以往施政的障碍，立法会乐意与政府同行、配合施政，不会再恶意拉布、为反而反。再加上新增13个名政治委任官员、57名公务员，这70人之中更有不少是高级职位，薪金开支有显著增加，背负的压力也更重。

“大家期望变高了，你（李家超）政纲可以简单写‘设专责小组看公营房屋建设’，但《施政报告》就不可只说架构，你要有具体目标，比如说3年内可否将公屋轮候时间，由现时的6.1年缩短到5年？你是否讲得出要甚么‘结果’？你做国安教育，那青年学生对国家认识又起了甚么变化？不容易做的，但所有人都会看着。”

要“兴”给所有人看：只懂勤力是没有用的

曾钰成续指：“你跟别人说每天只睡两小时、每日工作20小时，说自己很勤力开多少个会、设立多少个新的委员会，全部是没有用的。市民要知道你做到甚么，夏主任多次提到的要求，特别强调你要破解各种深层次矛盾，你要交到功课才行。”

曾钰成强调，过往社会深层次矛盾积累，政治环境只是其中一部份因素，不可能百分百怪到反对派头上，但后者的确为政府卸了一部份批评声音。现时旧的障碍已经不存在，政府再“无人可赖”，必须有效处理民生问题：“公道点说，李家超没有魔术棒，不可能一下子解决所有问题，但毫无疑问现在的政治条件，对于集中处理深层次矛盾是有利的。中央说香港要由乱及治，由治及兴，你就要‘兴’给所有人看。这一点大家要拭目以待。”

有民建联人抱怨：揾官员党友帮手仲难过之前

自民政事务局前局长徐英伟因丑闻离任后，民建联在现届政府有6名政治委任官员，政圈预料未来或有更多民建联成员获邀加入政府。作为民建联创党主席的曾钰成拒绝评论任何个别人选，指民建联过往一直认真、用心培养政治人才，所有获邀加入政府的人都是有心有力为社会服务。不过他重申，即使政治环境已经改变，但制度上行政长官仍然不能有政党背景，民建联有再多成员加入政府也没有用，不能真正“分享执政权力”。

他解释：“民建联的人加入政府，不等于要实现民建联的政纲，局长要按政府、按行政长官的管治理念做事，民建联的角色仍然只是‘争取’。”他又透露，过往有民建联党友私下向他抱怨，一些党友当官后“都唔睇住我哋，要佢帮手，仲难过未做官之前”。

曾钰成坦言：“政治上很难做的，很多眼睛盯着他（官员）。正如我当日做（立法会）主席，也会有人说我会偏帮民建联。有些兄弟也有些看法，觉得我会刻意去回避，当然我不认为是这样，但有这种想法并不奇怪。你稍为让人感觉到偏帮某一个党，社会上不止泛民（支持者），公务员都可能不满意。如果像外国，可以有执政党，由首长到底下的官员全部都是一个党的人，那就名正言顺，但香港没有。”