空姐机上厕所自拍内衣照被炒　冤喊“帮朋友宣传”　提告公司落败

大陆一郭姓女子曾是南方航空公司的一名空姐，2019年，因在飞机洗手间内穿着内衣自拍，嗨喊“胸型升级”并发至朋友圈，遭公司解雇。后郭女不服，向法院起诉。2022年2月，法院判决南方航空公司解除劳动合同的行为合法。对此，郭女现身回应，自拍的行为系帮朋友宣传，并无营利。对于判决结果，已经向广东高院申请再审。

据《九派新闻》报导，郭女近日现身回应称，自己在南方航空公司工作15年，表现优秀，事发时她任乘务长。自拍的行为系帮朋友宣传，并无营利。且此案2019年至今已经过劳动仲裁、一审、二审，前两次均确认公司解除劳动合同违法，“我不理解，为甚么现在结果变了……，没有人知道我经历了甚么，真的很无助。”

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判决书显示，郭女于2005年入职南方航空公司，工作岗位为乘务员，2019年10月12日，她值勤的航班出现短暂延误。航班限流等待期间，她发了一条朋友圈，图片系自己在飞机上的洗手间穿内衣的自拍。文案称，“飞机延误了，我立刻来洗手间试试新品：裸感。体验感：真的跟没穿一样，超级无敌舒服。这么长时间一直穿的是**内衣，所以，我的胸型也升杯了……。”

她回忆，“发出后没多久我就清理了，没想到被人截图举报。”2019年11月28日，南方航空公司向其发出《解除劳动合同通知书》。郭女自称，当时所有旅客未登机，在休息期间，她为了感谢朋友赠送内衣，便在飞机上的洗手间内自拍，没达到解除劳动合同的严重程度。

之后，南方航空公司向广州市中级人民法院提起上诉。广州中院最后判定，南方航空公司作为负责人民群众出行安全的特殊企业，对影响飞行安全的行为持“零容忍”的态度具有合理性。郭女作为有15年工龄的乘务长，更加应当认识到在朋友圈发布不雅照片对南方航空公司形象、航空安全声誉、对公序良俗造成的负面影响。

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法院判决书提到，“故南方航空公司认为郭某在值勤期内发布自拍不雅照的行为构成严重违反规章制度具有合理性，其据此解除劳动关系，是南方航空公司依法行使管理权的体现，应认定为合法解除。”

对于最后的判决结果，郭女称“不理解”，“已经向广东高院申请再审，省高院已经受理，具体的开庭时间还没有定，我的律师团队在有序推进了。”

郭女坦言，“我热爱空乘职业，享受每一次把旅客安全送达时他们对自己的认可，15年来都是全勤，没有迟到或者漏飞，我愿意终身从事飞行工作。现在非常迷茫，还没有找新的工作。朋友也因为这个事情感到内疚吧，后面我们很少联络。”

她称，“我也看到网上一些舆论对空乘群体很不友好，也看到有人搜索出我的名字，还有人为了博流量乱放一些空姐穿制服的照片。我接触这样的讯息之后，已经连续几日失眠，我很心寒，不知道自己做错了甚么值得别人用这么严厉且夸张的手段来评判。”

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