美联：料“抢人才”措施每年吸4.5万人　较政府估算多近3成

政府早前公布，明年1月1日起将实施一系列“抢人才”措施，美联移民顾问今日（29日）发表报告，预测相关计划每年可带来4.5万名国内外精英来港工作，高于政府估计的3.5万人或近三成。 报告又推算，连同人才及其家属，料可为本港补充多达11.7万人口，协助填补本港过去两年14万劳动人口流失的缺口。

料“抢人才”措施每年吸4.5万人

该行高级策略总监郑天殷指， 回顾过去多年，受疫情影响，大批人才申请被积压未被处理；在2020及2021年积压了1万个优才申请，但最终只有2,000人成功申请来港。

她又指，由于有意来港的人士积存，即使未有“高端人才通行证计划”及优化抢人才计划，单计2023年潜在来港工作人士申请亦估计达3万份，相信新措施可进一步刺激申请人数，连同上述计划的推出，料各项“抢人才”措施合计每年吸引4.5万人来港，多于政府估计数字近三成。

值得一提，上述“抢人才”措施当中的“高端人才计划”及“优秀人才计划”的申请者均无须在来港定居前获得本地雇主聘任，较“科技人才计划”及“专才计划”须在来港定居前获得本地雇主聘任更具吸引力。