投考须知︱深圳招港澳籍公务员过多关　考察“政治标准”指啲乜？

2020年度深圳市公务员考试笔试已经结束，今次共有5个职位定向港澳籍人士选拔，共吸引446人报名，亦是深圳公务员考试首次有港澳籍人士参加。当中最受欢迎是与香港距离较近的福田区福保街道办事处的行政综合一级科员，有207人报考争夺一个名额。
据介绍，笔试只是整场考试的第一关，考生未来仍要经历资格初审、体能测评、专业测试、面试等多个阶段，并且要通过为期一年的试用期考核后，才能真正成为一名深圳公务员。

笔试后要“过五关斩六将”

根据深圳市人力资源和社会保障局网站上的介绍，资格初审是将按照笔试成绩将考生分为A、B、C、D类共四类，其中只有A类及B类考生具备资格初审资格。A类考生是指成绩合格且排名在招录职位面试名额（招录人数3倍）之内的考生，至于B类则是递补人员，是考试成绩合格，排名在招录职位面试名额之外、招录人数6倍之内的考生。不过，假设考生是要报考警察，以及在面试前有加考专业测试的职位，则亦会自动成为资格初审对象。

资格初审将会重点审核考生的年龄、毕业时间、专业、学历、学位、工作经历、资格条件、专业技术资格和执业（职业）资格等事项，并会采取网上审查的方式，考生只需要登录电脑系统并按要求上传相关副本即可。

但要留意的是，在资格初审期间，招录机关是可以与考生举行面谈，以了解考生在政治思想、道德品质、遵纪守法、职位匹配等方面情况以及在校期间表现。资格初审仅对考生上传提交的文件进行初步审查，是否符合招录职位要求最终以资格覆审、考察及录用审批为准。

体能测评方面，由于只有警察职位才会设置体能测评，故港澳籍考生今次就不必担心。此外，专业测试亦一样，只有部分专业性较强职位才会要求考生在下阶段的面试前接受专业测试。

面试将深圳全市统一命题统一时间进行

至于面试方面，一般会将考生按照笔试成绩从高分到低分按招录人数1:3比例确定。面试会试按照相关程序进行，深圳全市均会统一命题、统一时间，深圳市内进行。同时，招录机关根据职位需要，经市公务员主管部门批准，可在面试前后对考生进行心理素质测评，测评结果作为择优确定拟录用人员的重要参考。

面试过后就是体检、资格覆审和考察，考生会被以总成绩从高分到低分的顺序确定名单，笔试、面试及考试总成绩未达市公务员主管部门划定合格分数线，以及笔试、面试、专业测试缺考者，均不能列为体检对象。体检工作由各招录机关负责，具体体检事项会另行公告或通知。体检合格的考生会被确定为拟录用考察人选，由招录机关及其主管部门按照公务员录用考察工作的有关规定，以及招录职位的要求展开资格覆审和录用考察工作。

考察的主要内容包括考生身份、报考资格条件以及考生的政治思想、道德修养、能力素质、心理素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、财务状况、社会关系、职位匹配度等方面的情况。同时，会全面核实考生是否符合报考资格条件，核实所提供的报考资料和相关文件是否真实、准确，会重点对考生的个人档案进行严格审核，严防假年龄、假学历、假履历。

考察时以“政治标准”为首位

其中考察将会以“政治标准”为首位，重点了解考生的政治忠诚、政治定力、政治担当、政治能力、政治自律等核心要素，明确把是否忠诚于中共及中国人民、是否具有坚定信念、是否树立“四个意识”（政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识）、坚定“四个自信”（中国特色社会主义道路自信、理论自信、制度自信、文化自信）、做到“两个维护”（维护习近平党中央的核心、全党的核心地位，维护党中央权威和集中统一领导）作为公务员录用首要标准。政治上不合格会被“一票否决”。

考生历经以上种种难关后，最后就会是公示及录用。前者是将拟录用人员名单在招录机关或公务员主管部门网站公示，公示期为5个工作日。公示内容包括招录机关名称、拟录用人员姓名、性别、准考证号、工作单位或毕业院校等，同时公布举报电话，接受社会监督。新录用公务员试用期为一年，试用期满考核合格的考生，会按照报考职位明确的职级予以任职定级。