印度女工革命　成功争取有櫈坐　揭劳工惨况

印度喀拉拉邦（Kerala）一个由女性组成的工会，成功争取地方政府立法，保障服务业员工“有櫈坐”的权利。
事件揭露当地员工的惨况，除了上班时只站不坐，身体倚靠墙壁也要受罚，就连去厕所，也要受到限制。

位于西南部的喀拉拉邦，茜比尔．威尔逊（Cybil Wilson）在一家卖布匹的大型连锁商店工作超过10年，她工资不高、每天工作12至14小时，但更辛苦的是，她与其他120名女性的售货员同事一样，只能站不能坐，就算累了，身体也不能倚靠墙壁，另外，商店楼高4层，她们也无权乘坐电梯，每次为顾客到地面的收银处结帐，都必须行楼梯。结果大部分售货员都有脚部长期肿痛的问题。

当地政府7月初宣布将响应工会要求，修改劳工法例，其中一个修改内容，是要求雇主为服务业员工提供椅子。这是由当地一个名为“Amtu”、以女性组成的工会提出，经过多年争取，现在终于成功，当地形容这是“right to sit”（坐下的权利）。

由于当地服务业的员工，包括在商店、酒店、餐厅等，大部分都是女性，所以当地舆论也形容，这次是女性成功争取坐下的权利。

在过去，当地女性工会一直多次游行争取。

但这次事件中，揭露的更是当地劳工更多的惨况，英国《卫报》报道，她们若遭雇主发现与同事聊天，可能会被扣薪，雇主也会用闭路电视监视员工的一举一动，有女员工就因为站得太累，身体倚靠墙壁，结果被雇主发现，罚薪100印度卢比（约12港元）。

她们去厕所的次数或时间，也受到限制，故此有劳工形容，她们都会尽量少喝饮料，以减少去厕所的次数，可是不少人因此出现尿道、肾脏的健康问题。

当地政府这次修例，终于包括加入最低起薪，即1万印度卢比（约1,158港元），强制雇主为员工提供午饭时间及一个下午茶时段的休息时间。当地劳工局长表示，希望透过此政策改善当地女员工的利益，填补法律的漏动。

（综合报道）