字节跳动雇员返工时间再调整 推行1075工作制 想员工加班要申请

撰文: 孙素青
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自8月份宣布取消“长短周”工作制后,消息称字节跳动将调整工作时间,采取10-7-5工作制,即早十点上班到晚七点下班,一周工作5天。

综合《彭博》、《AI财经》等多家媒体报道,字节跳动员工的工作时间将调整为,周一至周五的10时至19时。若超出该时间范围,必须至少提前一天申请许可。

报道称,目前还有部分自称字节跳动的员工透露,公司加班系统的确更新了工作日加班的功能。

每日加班不可多于3小时

根据该文件,在新制度下,员工可以申请工作日加班不超过三小时,周末加班不超过八小时,最低可申请半小时加班。他们将获得最多三倍于正常加班工资的加班费。

报道指,这项新制度是字节跳动提升员工福利的最新举措。此前,字节跳动、快手等多家互联网企业已宣布取消了双休、单休交替进行的“长短周”制度。

另据《澎湃新闻》报道,多位字节跳动员工证实,1日当天字节跳动更新了企业内网上的《中国大陆加班管理规定》,规定中提到,工作日7点后加班需提交申请,需要有理由经过领导同意,每天最多加班3小时,每月最多36小时。飞书里也更新了一则中国大陆加班规定的文档,其中对工作时间有明确认定:工作时间10时到19时。