汇丰业绩|上半年已削减3500人 称会调整高层架构 厘清权责

撰文: 张伟伦
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汇丰(0005)行政总裁祈耀年于中期业绩内指出,该行继续尽力精简架构。今年上半年削减等同全职雇员3,500人,又指出该行调整高级领导层职级架构,以助厘清权责,及授权领导层作出加快转型及推动增长的决定。

该行财务总监邵伟信指出,不会对全年定下减省人手目标,但随著集团执行节省成本策略,可预期今年底员工较6月底进一步缩减。

他指出中﹑港业务员工总数会持续增长,以支持继续发展亚洲财务管理业务需求,而美国及欧洲(英国除外)雇员数字则会有较明显减幅。

拟削减办公室面积360万平方呎

祈耀年又指出,正于可行情况下转用混合模式,让员工因应本身及客户需要灵活弹性地工作。因此会减少办公室空间,目标是在2021年底削减全球办公室面积360万平方呎,减幅约20%。

他亦指出该行正将其中三位环球业务行政总裁,永久调往亚洲,让他们更接近客户名核心业务。