JobsDB调查料明年首季打工仔平均加薪0.8%　加幅最高系呢类工种！

JobsDB公布最新《招聘、薪酬及福利调查报告》，预期明年首季打工仔平均加薪0.8%，并有逾六成企业料明年内恢复招聘计划。

JobsDB委托独立调查机构访问本港436家商业机构，结果显示雇主预期2021年打工仔平均薪金调整幅度为增加0.8%，较2019年调查预期的增加2.7%，加薪幅度下调近2个百分点，并创自2010年起同类型调查中最低的薪酬加幅。

加薪幅度相对较大的工种预期为数据分析（+3.8%）、营销及业务拓展（+2.4%）、教育（+2.1%）、运输及物流（+2.1%）、资讯科技（+1.5%）、设计（+1.4%）等，在“疫”市下加幅最高。其他工种的薪酬调整则与平均数相若。

花红及福利方面，逾七成雇主（72%）表示于2020年有发放花红及双粮，较去年下降 12%，而花红平均为 1.4 个月，与去年相若。

JobsDB香港区行政总裁仇昆石指，数码转型相关工种的薪酬加幅较大，反映不少企业对数据分析师、程式开发人员、介面设计等需求正持续增加，并透过他们的专业更贴近客户的消费模式。

另外，有64%雇主预期于2021年内可以回复疫情前的招聘计划，其中人手规模分较大的企业预期较早恢复招聘计划，当中50%认为可于2021年上半年复原，而中小企招聘方面则相对审慎。

调查亦发现，有七成（70%）雇主认为求职者的相关经验依然是最重要的考虑，其次重要的是求职者的态度和个性能否适应公司的企业文化（45%），比例较往年显著上升，较求职者的薪酬福利期望（36%）及学历（32%）更为重要。

仇昆石称，经济环境在疫情影响下，企业即使重新展开招聘计划，估计仍会采取“贵精不贵多”的原则，过往雇主请人主要著重知识与技能，是次调查亦发现雇主们开始注意求职者的态度和个性是否适合其企业文化，相信因为这些因素可缩短员工与公司的磨合期，亦能与现有团队发挥出较佳的合作性。