调查﹕74%日本企业不愿上调员工夏季奖金

中美双方目前仍未就贸易摩擦签定协议，促使投资者对未来全球经济前景感到忧虑，不少国家企业均延迟投资计划之余，亦不愿增加对员工的奖金。据《路访》进行的调查显示，有48%的受访日本企业表示，不会增加今年夏季奖金，更有24%受访者企业表示会削减夏季奖金，2%企业不会派发奖金，只有26%受访者指出会增加奖金。

是次调查在今年7月31日至8月14日进行。在日本奖金可以反映企业信心，并且透过奖金以调整薪酬。

同时另一项由经团连进行调查显示，大企业整体奖金减少3.4%。

有分析指出，过去数年企业支付的奖金相对较高，在全球经济前景不明朗及日圆升值等因素，难再进一步增加奖金。