职员证再没存在意义? 瑞典推试验 3千人体内植入芯片研效果

撰文: 陈玉莲
出版:更新:

不少企业至今仍要求员工出入公司时须携带员工证,倒谈不上是不便,却有更智能的做法吗?瑞典现正进行一项试验,邀请3千人参与“芯片植入计划”,研究尖端科技可便捷日常生活的程度。

若香港有公司这样做又可行吗? (视觉中国)

这项由瑞典政府推出的科研计划,据指已获约3千名市民参与。计划的内容,就是将一枚可处理感应、辨识及付款等功能的智能芯片植入测试者的身体内,让他们毋须携带身分证、职员证或银包,也可轻易处理包括解锁开门、电子支付等日常生活需处理的琐事。

据指,当工作人员会藉注射器将芯片注入参与测试者的手背时,过程有点像刺穿身体的感觉;有员工形容在注射的感觉只是一下轻微的刺痛,因在皮肤下插入一片微米芯片,其尺寸其实只是一粒米般的细小。

植入芯片会于手背的虎口位置上整入,有已经植入芯片的员工表示植入过程只有刺一下的痛。(视觉中国)

私隐及安全问题

创新科技当然可令生活更添便捷,但因此而带来的私隐议题,却值得关注。对打工仔而言,随身携带一张员工证,带来的不利未必很多,但私隐一旦失去,却就无法追回。试想,若芯片被不分法子加入其他功能(例如加入GPS定位功能),将会对植入者的生活带来不便及危害人身安全,贴地一点的想,如果老板可追踪员工行踪,便可掌握各人的行踪去向,到时同事有否迟到讲大话、偷鸡蛇王或是擅离岗位,随时再也逃不过法眼。

不过对较能拥抱创新科技的瑞典人来说,他们却较重视科技能带来的好处,多于忧虑它所潜在的缺点,例如有芯片植入者觉得这计划能让她随手一挥便能开门,亦不担心芯片会有私隐外泄的风险;甚至连该该国的铁路企业SJ Railway,于去年亦就这些芯片的辨识功能,推出方便相关乘客搭乘列车的服务。相关单位亦强调,所植入的每枚芯片都设有独立的会员号码,政府亦不会读取个人身分相关的私隐讯息。

不过科技从来是一个潘朵拉的盒子,究竟它带来的是幸福还是不幸仍是未知之数。“道高一尺,魔高一丈”这番话始终仍有一定可信程度,若问香港的打工仔会否愿意接受这种技术,相信应该没多少人会愿意尝试。

(资料来源:Business Insider、Inside、BBC、)

(资料来源:Busines Insider,联合新闻,Inside)