【逃犯条例】多间酒店盛传下令员工放无薪假　工会忧风气蔓延

反修例风波持续，访港旅客人数减，另逾10个国家及地区，对本港发出不同程度的旅游警示，旅游业首当其冲。据悉，尖沙咀洲际酒店发内部电邮，要求员工今明两个月，放取年假及无薪假；另行内亦流传，长实旗下酒店亦有类似做法。有工会忧虑资方以共渡时艰为由，将成本转嫁，并向员工开刀，亦担心放无薪假的风气会逐步蔓延。
另外，酒店及餐饮从业员协会亦发声明指，访港旅客急跌超过40%，呼吁雇主勿迫令员工放取无薪假。
《香港01》已向洲际酒店及长实旗下酒店作出查询，正待回复。

职工盟饮食及酒店业职工总会组织干事何鸿兴表示，日前接获洲际员工消息，指公司发出电邮，表明酒店受社会事件影响，酒店入住率和餐饮收入下跌，为免进一步出现赤字，要求员工放取年假及无薪假。

曾接获洲际员工消息指公司要求放无薪假

何续表示，有关安排令员工反弹，有指资方随后追加电邮，态度放软，包括“撤回”下月无薪假安排，先清大假为主。有员工则私下吐苦水指，公司赚钱时员工难分杯羹，但生意下滑时，便旋即向员工开刀，且酒店近月亦减少聘用“炒散”，变相正职需兼顾更多工作。

何又提到，不仅酒店业，部分酒楼亦受到影响，据工友反映，有酒楼亦口头要求员工放无薪假，但无提到为期多久。他忧虑资方走法律罅，要求员工放取无薪假的做法先例一开，风气会逐步蔓延至酒店业。

《香港01》已分别向洲际酒店、长实旗下海逸国际酒店集团作出查询，正等待回复。

劳联香港旅游服务业员工总会主席高浚杰则指，暑假是旅游旺季，且随著高铁及港珠澳大桥开通，旅行团原料增加，惟受局势影响，不少领队、导游生意大减，部份日子无工开；旅游巴界亦受累，不少司机人工按底薪及奖金，与接单数量计算，中港及海外接待旅行团减少，亦令他们收入缩水。

酒店及餐饮从业员协会声明　呼吁雇主勿迫员工签无薪假同意书

工联会酒店及餐饮从业员协会今亦发声明指，暑假档期访港旅客急跌超过40%，业界已有风声要求员工开始清假及计划放取无薪假，呼吁雇主勿迫员工签署无薪假同意书，因或会违反雇佣条例，声明又提到，较早时期因市道畅旺，即使人手不足，酒店业员工也与公司胝手胼足，为取得更佳业绩而拼搏，雇主千万不要因现在营业环境变差之时，便对员工开刀，工会呼吁酒店业同心共渡时艰，也期望社会尽快恢复秩序，还社会安宁。

旅游界立法会议员姚思荣接受传媒访问时则称，本港酒店出现“冧价潮”，房租大跌3至5成，忧虑若社会冲突持续，会进一步影响旅游和零售业。