【施政报告2017】公务员明年至少增逾5000人 回归后新高

出身公务员的特首林郑月娥，为纾缓公务员工作压力，于《施政报告》大手笔增加公务员人数起码3%，最少增加5400名公务员，属回归以来同比增幅之最。《施政报告》同时提出，让2000年起至2015年以公职金入职的公务员，自愿选择延长退休年龄5年，涉及潜在5万名公务员。

《施政报告》宣布，为即时纾缓公务员工作压力，配合政府推行各项新政策及措施，会增加2018-19财政年度公务员编制至少3%，属回归以来最高同比增幅。政府消息人士透露，截至17-18财政年度，政府聘用18万名公务员，即下个财政年度最增加最少5400名公务员。但消息人士未有列出个别受惠部门，只称会按工作需要增加人手。

5万公务员可延长退休5年

另外，为配合增加劳动力的目标，以及回应现职公务员诉求，《施政报告》提出让2000年6月至2015年5月入职的公务员，可自愿选择延长5年，在65岁（文职职系）或60岁（纪律部队职系）退休，即与2015年6月及之后入职的公务员看齐，明年初咨询职方意见。政府消息人士称，2000年至2015年入职的公务员有5万人，选择该年期私公务员是因为2000年后入职的公务员是领取公积金，加上香港整体劳动力会由2022年高峰期的368万人，跌至2030年的350万人，正值2000年入职公务员的原定退休时段相近。政府希望此举可带动私人市场，希望最快明年推行，但有多少公务员选择延长退休年龄是言之尚早，增加公帑主要是公积金供款。

消息人士承认，此举或会影响部分公务员晋升机会，但最快15年后才会有公务员延长退休，相信政府有足够时间消化及规划。

成立公务员学院

多次前往新加坡取经的林郑月娥，亦在《施政报告》公布成立公务员学院，加强公务员在领导才能发展、与市民互动沟通、创新及科技应用等培训，并注重加深公务员对国家发展和中央与特区关系的认识，增强公务员国际触觉，并促进与其他地区的公务员互动交流，分享本地公共服务管理的经验和心得。消息人士指局方现正物色土地，未有成立时间表及细节。