公务员试用期涉违法即炒　林郑否认未审先判：大条道理不再聘用

《香港01》昨报道，公务员事务局上周五（14日）致函各政府部门主管，表明若有正处于试用期的公务员因参与非法公众活动（unlawful public activities )被捕并遭检控，不论审讯结果如何，都应立即解雇。
特首林郑月娥今早（18日）出席行政会议前回应指，政府对公务员要求非常高，不仅工作表现，也包括专业知识及行为操守，若有关人士在试用期未符合要求，特区政府作为雇主，大条道理不再聘用。

林郑月娥表示，根据《国安法》第6条，所有公职人员包括公务员，必需拥护《基本法》及效忠特区。针对试用期的公务员，顾名思义仍在试用阶段，当局需观察在各方面的表现是否符合雇主要求，包括行为、言行甚至在网页上的言论，都会令雇主对有关人士有负面看法，不存在“未审先判”。

她又指，一旦通过试用期正式成为公务员，现行机制是很难去解雇，因此试用期的观察很重要。她又提醒有意加入政府的人士，要确保自己符合有关要求。