内地毕业生福音　官方宣布取消“就业报到证”制度

中国官方5月12日公告取消行之有年、被称为重要性等同学位证书的大学毕业生“就业报到证”制度，并宣布此后用文凭或者劳动合约、就业协议书等文件即可办理入职，同时官方也建立“去向登记制度”，作为高校毕业生的离校必须环节。

人社部、教育部、公安部、国资委，以及中共中央组织部等部门12日联合发布“关于做好取消普通高等学校毕业生就业报到证有关衔接工作的通知”，当中首先提到要“简化求职就业材料”，包含取消高校毕业生“就业报到证”。嗣后用人单位可凭劳动（聘用）合约、就业协议书（含网签协议）、普通高等教育学历证书或其他双方约定的证明材料，为毕业生办理报到入职手续，除法律另有规定外，参加工作时间按照毕业生实际入职日计算。

就业报到证在内地具有鲜明的时代背景。据《新民晚报》消息，内地逐渐脱离计划经济后，1986年官方对高校毕业生就业机制进行了改革，“全部由国家包分配”变成“部分包分配”，并有“派遣报到证”为凭，2000年开始，才以“就业报到证”取代原先的派遣报到证。

就业报到证由教育部印制，经各省市教育厅签发，分为上下两联，上联交毕业生本人报到使用（专科、本科生为蓝色底，研究生为粉色底），白色底版的下联由学校装入毕业生档案。

就业报到证曾衍生诸多附加功能，包含办理落户、档案投递、组织关系转移和户籍迁移手续、职称评审、计算工龄、缴纳养老金等手续时，都需要提供就业报到证作为凭证。但因其补办困难，近年来累积许多问题，导致不少毕业生需要奔波母校。

《广州日报》则引述相关广东某高校就业指导中心负责人范老师说法，指就业报到证重要性等同学位证书，他多年来都不断告诉毕业生，“蓝联不能丢，丢了寸步难行”。相关专家还表示，在市场化就业环境中，就业报到证已经是“多此一举”，取消就业报到证，减证便民让高校毕业生不再被办证所“折腾”，能让毕业生的就业之路更加顺畅，也有利人才在市场上的自由流动。