日媒：日本考虑扩大输入外劳行业　汽车运输及铁路业或受惠

日本政府面对劳工短缺问题的情况下，有意在广泛行业扩大接纳外国人才，包括研究向汽车运输业、铁路、林业及木材行业4个领域的外国人才招手。

共同网3月5日引述相关人士报道，日本政府的中、长期接纳外籍劳工的特定制度人数估计由2024年起，在未来5年间接纳最多80万人，比2023年度的预计人数增加2倍。

报道提到，当局探讨新增汽车运输业、铁路、林业、木材行业4个领域，估计这4个领域截至2028年度的5年间一共会引入约3.4万名外国人才。日本将会在4月实施限制劳动人员加班时间的法规，令物流等行业面对俗称“2024问题”，因此有意为汽车运输业及铁路分别新增2.45万及3800名外劳。

另外林业及木材行业亦估计会分别引入1000及5000人。而现时已输入外劳的制造业领域，则可能新增纺织等业务。日本政府打算在年度底之前更新预计接纳人数，并决定新增对象领域。

日本的特定技能制度在2019年4月设立，目前一共分12个领域、最长可工作5年的“特定技能1号”，以及需要熟练技能、允许携眷及事实获永久居留櫂资格的“特定技能2号”。

当局原先预计在2019至2023年度接纳最多345,150人，有关人数增长虽然受到疫情等因素拖慢，但之后以技能实习转型为中心逐渐增长。截至2023年11月底，特定技能1号及2号的人数分别为20万人和29人。